银河集团官网国际入选标普全球《可持续发展年鉴2023（中国版）》及获颁“行业最佳进步企业”标徽_Notícias ESG_ESG

银河集团官网国际入选标普全球《可持续发展年鉴2023（中国版）》及获颁“行业最佳进步企业”标徽

Tempo de libertação:2023-06-28 Conteúdo proveniente de： Ver o volume：

图像阐明：上述所说为标准普尔指数指数全国发放银河集团官网国际级的标准普尔指数指数全国《可不断成长年鉴2023（在我国版）》标徽

（2025年6月28日）标准普尔指数指数500国内性（S&P Global）在昆明开设“创设优点，找准可再生时间快速不断发展不断进步壮大方向机遇与挑战—标准普尔指数指数500国内性Sustainable1 可再生时间快速不断发展不断进步壮大方向专题交流会暨《可再生时间快速不断发展不断进步壮大方向年鉴（华人有版）2023》公布”营销活动，银河集团官网香港国际联盟有限各个机构英文各个机构（澳门联交所股权编号：00656，也叫“银河集团官网香港国际联盟”）单凭许多年来在环保、社交及管治（ESG）的不间断时间努力的，基本原则那项标准普尔指数指数500国内性的“各个机构可再生时间快速不断发展不断进步壮大方向分析评估（Corporate Sustainability Assessment, CSA）”评价指标，成功的英文评选标准普尔指数指数500国内性《可再生时间快速不断发展不断进步壮大方向年鉴2023（华人有版）》及获颁“行业中极佳不断进步各个机构”标徽。

所有图片证明：做标准普尔指数全国《可快速壮大年鉴2023（华人版）》嘉奖中小型机构，标准普尔指数全国中小型机构参与性全国经理助理Robert Dornau向银河集团官网全国合股人、银河集团官网全国装修公司文秘兼ESG管理工作理事会会有担当人史美明颁授资格证书

标准普尔指数各国总裁大人、总裁完成官 Douglas L. Peterson列举：“观测到国产的制造业厂家对可长期成长趋势商业地产市场策略表演出越来越热烈的兴致，故此，标准普尔指数各国在各国《可长期成长趋势年鉴》的基本上第一次投放市场了《可长期成长趋势年鉴（国产版）》，并能国产大陆、国产我国伦敦和国产澳门的的制造业厂家认知其可长期成长趋势绩效考评在本土区同行业中的标准。在之前的2四年里，标准普尔指数各国有的制造业厂家业可长期成长趋势测试（CSA）现在已经成长趋势成為各国遥遥领先的的制造业厂家可长期成长趋势参数库。各国组织明年CSA的的制造业厂家人数创历史时间筑底，国产大陆、国产我国伦敦和国产澳门的组织的制造业厂家人数则近2022年的3倍。”

截止目前202两年多11月17日，近1,600家才华得到2022该餐饮行业可不断发展方向壮大考评报告格式（CSA）考评报告格式的该餐饮行业被采取编入《可不断发展方向壮大年鉴2023（国版）》，标普指数亚洲在此类该餐饮行业中设别出不同该餐饮行业评判表最加的我司，并按照即定规律判定了方面该餐饮行业，既定仅仅只有88家特征合适的我司入榜了此年鉴。入榜年鉴的我司，其ESG评判表须在该餐饮行业界前15%，且与该餐饮行业很抓分的相差太大在30%之内的该餐饮行业才华入榜。

银河集团官网国际性金的明年标准普尔指数各国CSA ESG評分标准，从202三年的39分跻身至明年的56分，终止至202三年6月，总評分标准的排名达到91%的各国同业，与行业方面差不多技术28分不同于急剧优势。在实际性议案信披、的健康卫生卫生风险及经济危机治理、餐饮业道德教育、相关法律法规损害、批售链治理、数据信息的健康卫生卫生/网的健康卫生卫生与系统性能作性、创新发展治理、生态景观相关法律法规和治理网络体系、生态景观公司运营有效率、雇工实践操作依据、人民权利、优质人才诱惑与留任、职业分析健康保健的健康卫生卫生、投资者的联系治理等方面，银河集团官网国际性金评分更急剧优势各国同业客户。

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银河集团官网维持私信世界十大可维持壮大方向各个区域的壮大方向，已成立建全的ESG管控装修标准，许几年来将ESG管控必须靠拢操作管控中，并积极态度反映政府战术、基本后勤保障信息查询健康安全、可以淡化科技革新革新、认真执行“双碳”方向、参于爱心公益慈善公益、基本后勤保障职员的权益，力助可维持管控与意义打造。银河集团官网凭借着许几年来在ESG各个区域的维持深耕细作，长期的的权利与义务操作和履行职责取得成效，银河集团官网展览从201八年起，其标准普尔世界十大CSA ESG计分维持增长并智领同业，之所以获标准普尔世界十大颁授“厂家更好不断进步厂家”标徽。

建立完善ESG管理体系并加入联合国全球契约组织，坚定推动ESG战略的施行

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为多方面推进世界可将延续不停的趋势，银河集团官网于2016年正规填加联席国世界契約组识（UN Global Compact），锐意创新于可将延续不停的趋势的世界承若书，全力以赴可以联席国世界契約组识在人民权利、劳动力、环保和反贪污腐化败等区域的十四项原理，不停的推进其与各个企业自身ESG发展理念规划的融洽就结合，并将延续多方面联席各团员各个企业推进ESG发展理念规划的制定。

发布首份TCFD报告，呼吁各界共同推进碳中和

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2020年银河集团官网将迎来公布的“碳与的要求”后的“其二年”。银河集团官网向中国社会做诚若 —“争取于2025年达成碳达峰、2050年达成碳与”，依据确立有用的天气气候影响改善和顺应战略，适用《大巴黎协议范本》的1.5℃控温的要求。为进十步力促银河集团官网双碳的要求，银河集团官网开办了碳与联合会会和事情组，积极主动加强组织领导骤推动碳与的管理在全集團范围图内的进十步落实一岗双责与落实一岗双责。

保持“助天下”初心，与各界携手推动

全球可持续发展

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关于银河集团官网

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